высшее образование по направлению "Управление персоналом" или "Юриспруденция" стаж работы от одного года либо имеющее высшее образование по иным специальностям или направлениям и опыт работы в кадровой службе/службе персонала не менее трех лет.
опыт работы желателен
навыки работы в программах: Парус: Кадры, ЕГИСЗ
Обязанности:
Обеспечение укомплектования организации работниками требуемых профессий, специальностей и квалификации.
Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации.